Рубрика: О профессии кадровика






Откуда берутся кадровики

Откуда берутся кадровики «Хочу работать в кадрах, но нет опыта». Сталкивались? А может, даже резюме в кадры отправляли? Если это про вас – читайте статью. В ней я постаралась рассказать и о профессии кадровика (и HR-а тоже) и про образование специалистов отдела кадров.   Давайте начнем с определения. В прошлой статье я рассказывала про карьеру…
Читать дальше

Кадровик или HR? Как выбрать профессию и есть ли карьерный рост в кадрах?

Кадровик или HR? Как выбрать профессию и есть ли карьерный рост в кадрах? Я уже рассказывала как-то, что моя кадровая история началась довольно неожиданно. Я уволилась из школы, чтобы работать в Учебном центре – преподавала компьютерную грамотность и вела курс «Менеджер широкого профиля». В 2006-2007 годах это было очень перспективное направление, я прилично зарабатывала и…
Читать дальше

Разбор ошибок кадровиков ГУ: основание для издания приказа о приеме на работу

А кто у нас работает с кадровиками государственных предприятий Рубрика: О профессии кадровика | 04.10.2017   Разбор ошибок кадровиков ГУ: основание для издания приказа о приеме на работу   Сейчас в ленте увидела радости пост о приеме на работу профессором. И в качестве доказательства был приведен скрин приказа ВУЗа. А в нем фраза:   Принять:…
Читать дальше

Почему я не люблю платные консультации

Почему я не люблю платные консультации Почему я не люблю платные консультации. Я как-то писала пост, когда и при каких обстоятельствах я могу проконсультировать бесплатно. А теперь настало время поговорить про консультацию, которая стоит денег.   Почему заголовок такой необычный? Потому что платная консультация очень трудозатратна. Она буквально сжирает мое время. Она вторгается в жизнь…
Читать дальше

Немного про консультации по трудовому праву, кадровому учету и делопроизводству РК

Немного про консультации по трудовому праву, кадровому учету и делопроизводству РК Рубрика: О профессии кадровика | 13.09.2017   Немного про консультации по трудовому праву, кадровому учету и делопроизводству РК   У меня вчера было 3 консультации. За одну пошла предоплата — это наши клиенты по бухгалтерскому обслуживанию, но вопрос в моей компетенции. По второй обещали…
Читать дальше

Отличается ли трудовое законодательство в РК и РФ?

Отличается ли трудовое законодательство в РК и РФ? Мне сейчас звонила девушка по объявлению на счет курсов. И задала интересный вопрос: отличается ли трудовое законодательство, а следовательно, и работа кадровика в России и Казахстане. Она планирует переезжать и пока не определилась, а нужно ли ей учиться здесь. При этом ее мама 33 года проработала в…
Читать дальше

Кого и когда я консультирую бесплатно

Кого и когда я консультирую бесплатно Я как-то обещала рассказать вам, кого и когда я консультирую бесплатно. Ну как бесплатно? Вообще без денег.   Первая категория — это вопросы на моем сайте в разделе «Бесплатные консультации». Люди заходят по поиску, пишут вопрос и ждут ответ. Есть альтернатива не ждать, заплатив небольшую сумму. Не хотят, ждут.…
Читать дальше

Как сменить профессию?

Как сменить профессию? Неспешное течение жизни человеческой в XIX – XX веках сменилось стремительным темпом века XXI. Под этим бурным напором также стремительно изменилось и, казалось бы, незыблемое: ремесла, специальности, профессии. Зачастую человеку тесно в рамках полученной когда-то им специальности. Бывает, профессия не соответствует наклонностям и способностям личности. Иногда человек просто вырастает из своей специальности,…
Читать дальше

Семинар или вебинар: что лучше?

Семинар или вебинар: что лучше? Плотным графиком в 2014-2015 годах я вела бесплатные семинары в ЦОП «ДАМУ». Наше сотрудничество подошло к концу, и так получилось, что от семинаров я решила отказаться. Пыталась уйти в вебинары – это в ногу со временем, удобно тем, что не надо никуда ехать и ни с кем встречаться. Но там…
Читать дальше

Кадровики позорят честь мундира или? Часть 1 – проблемы

Кадровики позорят честь мундира или? Часть 1 – проблемы За профессию обидно. А вы знаете, что я заметила за 9 лет в профессии? Мало, кто вообще разбирается в трудовом законодательстве. Не по верхам, а конкретно, по делу. Примеров буду приводить много. А еще в этой статье мы с вами разберем последствия таких «косяковых» кадровиков. Начинаем.…
Читать дальше

Оформление испытательного срока при приеме на работу

Оформление испытательного срока при приеме на работу В прошлой статье мы с вами разбирали понятие «бесплатная стажировка». Обязательно прочтите, если собирались предложить своим работникам эту форму трудоустройства. Ну а я предлагаю сразу поговорить об оформлении испытательного срока.   Что такое испытательный срок?   Это период работы, когда нового работника можно совершенно законно проверить на профессиональную…
Читать дальше

Как самостоятельно проверить свой трудовой договор?

Как самостоятельно проверить свой трудовой договор? Если внимательно рассматривать правоотношения работника и работодателя, то работник в явном проигрыше. На стороне работодателя квалифицированные сотрудники: бухгалтеры, юристы, кадровики. Для предпринимателя или его помощников выпускают профессиональные журналы с советами о том, как правильно оформить документы в том или ином случае. На благо предпринимателя работают государственных организации, бесплатно оказывающие…
Читать дальше

Бухгалтер + отдел кадров в одном лице

Бухгалтер + отдел кадров в одном лице В 2011 году Миланка была еще совсем крохой и я практически не могла выезжать в офис. Точнее выезжала, но как: Миланку в люльку, люльку в такси и вперед. Даже как-то кадровый аудит в мебельной фирме перед проверкой деп.труда таким образом проводила 🙂   Но проще всего помогала не…
Читать дальше

6 лет в бухгалтерском бизнесе

6 лет в бухгалтерском бизнесе 6 лет в бухгалтерском бизнесе. Много это или нет, но профессиональная деформация наступает на пятки однозначно. И когда я вижу такие образы, мне становится грустно.   Кто такой бухгалтер? Это скрупулезный ответственный человек (чаще -женщина), который занимается тем, что каждый день собирает картину вашей финансово-хозяйственной деятельности:   => следит за…
Читать дальше

Исповедь кадрового аудитора: Почему я в своих кадровых проектах работаю одна

Исповедь кадрового аудитора: Почему я в своих кадровых проектах работаю одна Очень часто принимаясь за работу, получается так, что я вынуждена прервать работу из-за того, что дочка заболела. Ее нужно забирать из садика и вести на занятия в подготовительный центр или на тренировку. Естественно, клиент уведомляется о причинах небольшой задержки. И тогда появляются вопросы. Ну…
Читать дальше

Материальная ответственность работников

Материальная ответственность работников Недавно я начала цикл статей про работников, которые своими действиями или бездействием нанесли ущерб своим работодателям.   Каждый работодатель желает знать, как защитить себя от работников. А одним из самых верных кадровых решений для этих целей является заключение с работниками договора о полной индивидуальной материальной ответственности.   Работодатели же нередко предпочитают заключать…
Читать дальше

Обсуждаем Трудовой кодекс

Обсуждаем Трудовой кодекс Помню, когда нам на работе в 2007 году установили интернет. Нет, компьютер я изучала и в школе, курсы преподавала, с интернетом была знакома не понаслышке. Но одно дело лимитный дорогущий интернет по карточкам или через «восьмерку», и совсем другое дело — безлимит!   Первое время все обеденные перерывы проводились в «Одноклассниках». Развлекуха…
Читать дальше

39 способов подбора персонала – подборка из личного опыта и не только

39 способов подбора персонала – подборка из личного опыта и не только Статья из брошюры № 2 «Как правильно принять на работу главного бухгалтера» немного модифицированная   Когда я только начинала постигать азы трудового права, я стояла на перепутье. Мне было интересно оба направления – и HR (подбор персонала, его адаптация, мотивация, ротация, обучение, тестирование)…
Читать дальше