Содержание курса Специалист отдела кадров для 7-9 потоков.

 

Номер
Наименование изучаемой темы
Продолжительность урока
Количество образцов
1 Неделя
БЛОК № 1. ВВОД В ПРОФЕССИЮ СПЕЦИАЛИСТА КАДРОВОЙ СЛУЖБЫ.
0
1
Вводное занятие: знакомство с платформой сайта WA, обзор курса ОК.
49:53
0
0
2
Зачем в компании нужен кадровый учет?
25:54
0
0
3
Основы кадровой работы.
42:58
4
0
4
Прием-передача имеющихся кадровых документов.
20:57
0
0
5
Взаимодействие с другими отделами и работниками компании.
31:26
0
0
6
Обзор нормативно-правовых актов в сфере труда.
01:51:11
136
0
7
Изменения в трудовом законодательстве РК в период с июля по сентябрь 2020 г.
02:02:24
0
0
8
Кто такой работодатель? Различия между ИП и ТОО.
21:36
2
0
9
Что такое кадровый учет?
48:04
2
0
0

10 акад. часов
162
2 Неделя
БЛОК № 2. КАДРОВОЕ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО.
0
10
Состав и виды кадровых документов.
48:04
2
0
11
Общие требования к оформлению кадровых документов.
21:20
5
0
12
Использование норм трудового законодательства для составления кадровых документов.
31:48
3
0
13
Правила составления, утверждения, ввода и изменения актов работодателя (ЛНА).
20:37
5
0
14
Общие сроки оформления кадровых документов.
20:37
5
0
15
Сроки подготовки документов и ознакомления с ними работников.
24:08
1
0
16
Термины кадрового делопроизводства. Сроки хранения кадровых документов в соответствии с Перечнем типовых документов, образующихся в деятельности государственных и негосударственных организаций, с указанием срока хранения.
01:21:51
0
0
17
Приказы в кадровом учете.
27:00
3
0
18
Журналы регистрации кадровых документов.
23:30
11
0
12 акад. часов
55
3 Неделя
0
19
Что такое штатное расписание?
11:06
8
0
20
Законодательная основа наличия штатного расписания в организации.
16:03
2
0
21
Порядок оформления штатного расписания.
23:01
0
0
22
Сложные вопросы оформления штатного расписания.
49:39
1
0
23
Должностная инструкция - определения и НПА.
23:20
9
0
24
Должностная инструкция - структура документа
27:09
0
0
25
Должностная инструкция - порядок разработки.
11:25
3
0
26
Акты работодателя — локальные, внутренние.
14:16
6
0
27
Структура и содержание актов работодателя (ЛНА) - важные формулировки.
13:54
2
0
28
Правила составления, утверждения, ввода и изменения актов работодателя (ЛНА).
20:37
5
0
29
Воинский учет в Казахстане.
0
0
0
30
Отчеты в органы государственного надзора.
0
0
0
10 акад. часов
36
4 Неделя
0
31
Архивирование кадровых документов.
0
0
0
32
Административная ответственность работодателя за нарушения в области трудового законодательства РК.
0
2
0
33
Возникновение трудовых отношений.
21:26
1
0
34
Субъекты трудовых отношений. Права и обязанности работодателя.
36:25
1
0
35
Субъекты трудовых отношений. Права и обязанности работника.
28:01
1
0
36
Обзор изменений в статьи 1-18 Трудового кодекса РК.
01:05:54
0
0
37
Обзор изменений в статьи 22,23,26,31,32 Трудового кодекса РК.
01:31:14
0
0
38
Использование норм законов и понятийного аппарата в кадровой службе для обеспечения доказательной базы при возникновении трудовых споров. Ответы на вопросы.
01:37:51
0
0
10 акад. часов
36
5 Неделя
БЛОК № 3. ПРИЕМ РАБОТНИКА НА РАБОТУ.
0
39
Заявление о приеме на работу.
37:41
4
0
40
Личные документы работника и оформление трудового договора.
44:36
4
0
41
Персональные данные работников.
32:34
6
0
42
Порядок оформления личного дела работника.
56:04
12
0
43
Предварительный медицинский осмотр - требования закона.
02:23:53
6
0
44
Кто обязан проходить предварительные медицинские осмотры?
11:24
5
0
45
Порядок прохождения предварительного медицинского осмотра.
17:38
0
0
46
Особенности заключения трудового договора.
19:34
2
0
47
Общие требования к сроку заключения трудового договора.
35:41
1
0
48
Порядок оформления трудового договора с работником. Придание документу юридической силы. Часто встречающиеся ошибки.
01:01:19
3
0
10 акад. часов
65
6 Неделя
0
49
Отдельные категории работников. Гарантии равенства прав и возможностей при заключении трудового договора.
35:22
4
0
50
Порядок оформления иностранной рабочей силы.
49:24
8
0
51
Заключение трудового договора с директором ТОО.
29:39
9
0
52
Оформление работника на работу по совместительству. Регулирование труда совместителя.
31:17
3
0
53
Испытательный срок: порядок оформления, результат испытания при приеме на работу.
10:48
5
0
54
Отличия трудового договора от договора гражданско-правового характера: повторяем особенности заключения трудового договора.
46:52
1
0
55
Особенности заключения договора гражданско-правового характера.
23:47
0
0
56
Разбор примеров договора гражданско-правового характера.
01:23:36
0
0
57
Пошаговый порядок регистрации трудовых договоров на сайте enbek.kz - практическая работа на портале.
01:21:31
5
0
58
Работа на сайте enbek.kz – Правила ЕСУТД, ответы на вопросы.
01:56:05
0
0
10 акад. часов
46
7 Неделя
БЛОК № 4. ДВИЖЕНИЕ ПЕРСОНАЛА И КАДРОВЫЕ ПЕРЕМЕЩЕНИЯ.
0
59
Совмещение трудовых обязанностей. Расширение зоны обслуживания.
07:44
1
0
60
Порядок изменения и дополнения трудового договора.
19:14
2
0
61
Разбор реального кейса "Порядок изменения и дополнения трудового договора.
01:47:10
0
0
62
Кадровая работа в режиме ЧП и карантина в соответствии с ТК РК.
03:24:44
25
0
63
Изменение наименования должности работника.
11:02
0
0
64
Перемещение работника на другое рабочее место.
11:52
6
0
65
Случаи перемещения работника на другое рабочее место.
21:12
2
0
66
Временный перевод на другую работу по производственной необходимости.
26:31
2
0
67
Что применить: перевод или изменение условий труда, если бухгалтер становится главбухом?
07:20
1
0
68
Временный перевод беременной женщины на другую работу - вредные факторы и "легкий" труд.
13:01
1
0
69
Временный перевод беременной женщины на другую работу.
13:07
1
0
70
Временный перевод на другую работу в случае простоя.
23:35
1
0
10 акад. часов
60
8 Неделя
0
71
Перевод работника на другую работу.
21:35
6
0
72
Перевод работника в другую местность вместе с работодателем.
18:20
1
0
73
Задачи компании при направлении работников в служебные командировки.
16:12
5
0
74
Отличие командировки от разъездного характера работ.
13:56
0
0
75
Разбор командировок с точки зрения Налогового кодекса.
58:28
0
0
76
Командировка с точки зрения ТК РК.
25:26
5
0
77
Оформление командировки.
40:43
5
0
78
Обзор изменений в статьи 33,34,35,36,37,38,39,111,128 Трудового кодекса РК.
01:26:08
0
0
79
Взаимосвязь Трудового кодекса и кадровых процедур, перевод, прикомандирование. Ответы на вопросы.
01:38:09
0
БЛОК № 5. ДОКУМЕНТИРОВАНИЕ ОСНОВНЫХ КАДРОВЫХ ПРОЦЕДУР.
0
80
Порядок организации дистанционной формы работы.
01:04:21
0
0
81
Нормирование и оплата труда: премии, различные выплаты, удержания
02:06:24
0
0
10 акад. часов
22
9 Неделя
0
82
Кадровые процедуры. Кратко о приеме на работу.
09:57
4
0
83
Изменение условий труда. Теория.
11:02
18
0
84
Оформление доп. соглашения к трудовому договору в случае согласия работника на продолжение трудовых отношений в новых условиях.
04:47
1
0
85
Заемный труд в РК.
28:35
0
0
86
Прикомандирование работников как средство заемного труда.
43:53
0
0
87
Обучение работников за счет средств работодателя - законодательная база.
34:59
9
0
88
Направление работников на обучение за счет средств работодателя. Заключение договора обучения.
26:02
0
0
89
Возвращение затрат на обучение при расторжении трудового договора.
32:40
0
0
90
Общие требования к профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации кадров в организации.
17:32
0
0
91
Заключение договора обучения с лицом, не состоящим с работодателем в трудовых отношениях. Кадровые процедуры - общие вопросы материальной ответственности работника.
16:15
0
0
92
Законные основания для возникновения материальной ответственности работника.
31:50
6
0
93
Типичные ошибки работодателя при возложении материальной ответственности на работника.
06:46
6
0
94
Документы работодателя для возложения материальной ответственности на работника.
04:17
6
0
95
Действия работодателя при возникновении материальной ответственности работника.
19:44
0
0
96
Доказывание вины работника.
08:45
0
БЛОК № 6. ПОРЯДОК РЕГУЛИРОВАНИЯ И ОФОРМЛЕНИЯ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ.
0
97
Режимы рабочего времени.
22:35
11
0
98
Сокращенная продолжительность рабочего времени.
12:06
3
0
99
Неполное рабочего времени.
09:22
2
0
100
Сменный график работ.
30:58
5
0
101
Гибкий режим рабочего времени.
18:51
4
0
102
Вахтовый метод работы.
01:38:59
0
0
10 акад. часов
71
10 Неделя
0
103
Виды рабочего времени — общие вопросы.
15:24
0
0
104
Суммированный учет рабочего времени.
24:03
1
0
105
Порядок перевода компании или подразделения на суммированный учет рабочего времени.
07:21
0
0
106
Привлечение работника к сверхурочной работе.
40:28
0
0
107
Порядок расчета количества сверхурочной работы.
16:04
0
0
108
Незаконное превышение нормы рабочего времени.
03:56
0
0
109
Привлечение работника к работе в ночное время.
06:02
0
0
110
Привлечение работника к работе в выходные и праздничные дни.
07:40
0
0
111
Выходные дни по ТК РК и графику сменности.
06:02
6
0
112
Временная нетрудоспособность работника.
21:03
0
0
113
Баланс рабочего времени.
06:09
1
0
114
Документ учета рабочего времени.
16:26
0
0
115
Учет отработанного и неотработанного времени.
07:05
0
0
116
Табель учета рабочего времени в государственных учреждениях.
07:11
0
0
117
Табель учета рабочего времени в коммерческих компаниях.
16:06
0
0
118
Уважительные и неуважительные причины отсутствия на работе.
09:53
0
0
119
Обзор изменений в главе 6 Трудового кодекса РК - рабочее время, полный разбор статей 67-79 ТК РК.
01:36:15
0
БЛОК № 7. ВРЕМЯ ОТДЫХА. ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ РАБОТНИКУ ОТПУСКА.
0
120
Право работника на отдых. Все виды отпусков кратко по ТК РК.
01:27:27
0
0
121
Социальный отпуск. Теория.
31:35
0
0
122
Учебный отпуск – изучаем требования закона
34:23
0
0
123
Учебный отпуск – порядок предоставления.
15:17
0
0
10 акад. часов
8
11 Неделя
0
124
Порядок предоставления учебного отпуска для обучения по военно-техническим и иным специальностям.
18:54
0
0
125
Отпуск по беременности и родам.
47:12
0
0
126
Порядок оплаты отпуска по беременности и родам работодателем.
19:04
0
0
127
Отпуск по уходу за ребенком – порядок предоставления.
19:38
0
0
128
Как оформить отпуск по уходу за вторым (третьим) ребенком?
06:20
0
0
129
Определение ежегодного трудового отпуска и подсчет календарных дней.
34:38
0
0
130
Подсчет трудового стажа для определения дней трудового отпуска.
22:10
0
0
131
Определение периода для предоставления оплачиваемых ежегодных трудовых
отпусков.
40:41
0
0
132
Порядок предоставления оплачиваемых ежегодных трудовых отпусков.
41:13
0
0
133
Порядок переноса отпуска в связи с нетрудоспособностью работника.
-
0
0
134
Порядок переноса оплачиваемых ежегодных трудовых отпусков в связи с болезнью работника.
23:31
0
0
135
Порядок отзыва работника из оплачиваемого ежегодного трудового отпуска.
20:42
0
0
136
Замена дней отпуска при отзыве работника денежной компенсацией.
54:45
0
0
137
Основания для предоставления дополнительного отпуска.
38:30
0
0
138
Правила предоставления дополнительного отпуска.
16:45
0
0
139
Расчет оплаты ежегодного отпуска.
18:21
0
0
10 акад. часов
0
12 Неделя
0
140
Гарантии и компенсации, предусмотренные ТК РК.
01:36:39
0
БЛОК № 8. ПРЕКРАЩЕНИЕ И РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ.
0
141
Прекращение трудовых отношений с работниками — статьи 49-60.
-
0
0
142
Расторжение трудового договора в связи с нарушением трудовой дисциплины.
-
0
0
143
Отстранение от работы.
40:16
0
0
144
Дисциплинарная ответственность. Теория.
23:58
0
0
145
Процедура наложения на работника дисциплинарного взыскания.
32:29
0
0
146
Практическое применение дисциплинарного взыскания за прогул (отсутствие на работе более 3 часов подряд).
50:04
0
0
10 акад. часов
0
13 Неделя
0
147
Учимся выбирать правильные основания для прекращения и расторжения трудового договора.
19:35
0
0
148
Выплаты, которые должен получить работник при прекращении или расторжении трудовых отношений.
15:58
0
0
149
Прекращение трудового договора по истечении срока – разбираем общие требования к сроку трудового договора.
06:29
0
0
150
Процедура прекращения трудового договора по истечению срока.
13:13
0
0
151
Прекращение трудового договора, заключенного на определенный срок, если женщина предоставила справку о беременности.
13:49
0
0
152
Прекращение трудового договора, заключенного на время выполнения определенной работы.
06:48
0
0
153
Прекращение трудового договора с работником, принятым на время замещения временно отсутствующего работника.
10:20
0
0
154
Отпуск с последующим прекращением трудового договора в связи с истечением его срока.
12:17
0
0
155
Расторжение трудового договора по инициативе работника.
26:35
0
0
156
Расторжение трудового договора по инициативе работника без отработки» - до истечения срока уведомления.
07:30
0
0
157
Работник отзывает заявление на увольнение.
07:16
0
0
158
Расторжение трудового договора по инициативе работника, если работодатель нарушает условия трудового договора.
09:04
0
0
159
Расторжение трудового договора по инициативе работника с материально-ответственным лицом.
30:51
0
0
160
Расторжение трудового договора по соглашению сторон – общие основания.
20:24
0
0
161
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя в связи с достижением работником пенсионного возраста.
23:08
0
0
162
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя в связи с несоответствием работника занимаемой должности вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации.
42:36
0
0
163
Расторжение трудового договора в связи с повторным неисполнением или повторным ненадлежащим исполнением без уважительных причин трудовых обязанностей работником, имеющим дисциплинарное взыскание.
41:06
0
0
164
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя в связи с сокращением численности или штата работников.
01:14:57
0
0
165
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя в связи со снижением объема производства, выполняемых работ и оказываемых услуг, повлекшего ухудшение экономического состояния работодателя.
36:56
0
0
166
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя в связи с нахождением работника на работе в состоянии алкогольного опьянения (или отказом от прохождения медицинского освидетельствования для установления факта употребления веществ, вызывающих состояние алкогольного опьянения, подтвержденного соответствующим актом).
46:49
0
0
10 акад. часов
32/center>
14 Неделя
0
167
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя в связи с несоответствием работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению данной работы и исключающего возможность ее продолжения.
01:14:20
0
0
168
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя в связи с неявкой работника на работу более двух месяцев подряд вследствие временной нетрудоспособности.
22:45
0
0
169
Представители работников, их полномочия.
10:52
0
0
170
Порядок учета мнения представителей работников.
25:16
2
0
171
Коллективный договор.
22:38
4
0
172
Социальное партнерство. Работа согласительной комиссии.
2:32:32
0
0
173
Инструменты для разрешения трудовых конфликтов.
-
0
0
10 акад. часов
6
15 Неделя
0
174
Восстановление работников на работе.
-
0
0
175
Трудовой стаж работника – отличие от пенсионного стажа.
20:26
0
0
176
Документы, подтверждающие трудовой стаж работника.
15:11
0
0
177
Внесение изменений в личные данные работника - оформление титульного листа трудовой книжки работника.
13:02
4
0
178
Общие требования закона к оформлению трудовых книжек.
23:45
8
0
179
Первичное оформление титульного листа трудовой книжки работника.
23:06
4
0
180
Порядок внесения записей в трудовые книжки работников при изменении персональных данных.
13:02
0
0
181
Порядок внесения записей в трудовые книжки работников при приеме и переводе на другую работу.
35:01
11
0
182
Порядок внесения записей в трудовые книжки работников при изменении регистрационных данных работодателей.
01:30:39
4
0
183
Исправление неточных или неправильных записей в трудовой книжке.
16:20
1
0
184
Порядок внесения записей в трудовые книжки работников при поощрении работников.
05:40
2
0
185
Неурегулированные вопросы подтверждения трудового стажа. Электронные трудовые книжки. Сложный вопросы работы на сайте https://enbek.kz/ru
-
0
0
10 акад. часов
37
186
Порядок подтверждения трудового стажа работника, работающего по совместительству. Анализ практики РФ.
25:52
0
0
10 акад. часов
35
16 Неделя
0
187
Открытое консультационное занятие по вопросам прохождения итогового экзамена к видеокурсу «СОК».
-
0
17 Неделя
0
188
Итоговое занятие-разбор по вопросам прохождения итогового экзамена к видеокурсу «СОК».
-
0