Интернет-маркетинг в жизни юриста
За эти годы мы нанимали (мотивировали, контролировали) персонал, придумали прозрачную систему учета каждого вбиваемого бухгалтерского документа. Доработали систему хранения и учета сформированных папок/регистров, которая позволяет любому работнику компании найти нужный документ за считанные минуты.
Поэтому к нам за квалифицированной помощью обращаются как небольшие фирмы, так и компании с иностранным участием. Мы ведем бухгалтерский и налоговый учет, консультируем, проводим аудит на финансово-хозяйственные риски и восстанавливаем запущенные фирмы.
Но чтобы это было возможно, нужно было вывести нашу бухгалтерскую фирму в ТОП, создать из нашей компетенции устойчивый бренд. Этим я занимаюсь до сих пор.
Основной инструмент продвижения, который используется, – это интернет-маркетинг. Сайты, социальные сети, email-маркетинг, контекстная реклама, seo-продвижение, web-аналитика. Сама пишу тексты – выполняю работу копирайтера (наполнение сайта, авторские статьи, письма клиентам, рекламные материалы). Чем занимаюсь еще:
1. поиск и описание целевой аудитории,
2. разработка уникального торгового предложения,
3. стратегия продвижения,
4. каналы коммуникации с клиентами,
5. создание и продвижение личного бренда,
6. контент (наполнение сайта или социальных сетей)
7. продающие тексты.
Основная работа началась в 2013 году, когда я своими руками создала сайт. Конечно, сейчас у нас в штате есть web-программист, который берет на себя всю техническую работу, но стратегия продвижения и наполнения сайта лежит на мне.
Спустя 8 месяцев с момента появления сайта http://kazinvoice.kz/ мне удалось вывести в ТОП по запросам в Яндексе и Гугле без рекламы и закупки ссылочной массы.
В 2015 году появился мой личный сайт https://hr.kazinvoice.kz/ (направление – кадровый учет и делопроизводство, трудовые отношения в РК), который тоже в ТОПе и конкурирует с крупными бухгалтерско-юридическим платформами.
Тренинг-центр «Специалист» https://web-akademia.com появился в 2018 году на базе нашей с супругом бухгалтерской компании. За 8 лет работы мы остро ощутили потребность в квалифицированных кадрах, многие бухгалтеры и кадровики работают с устаревшими данными, их работа мало автоматизирована. Но и бизнесу хочется помочь, потому что сами прошли путь от расклейки объявлений до сайта, приносящего стабильных клиентов!
Поэтому тот материал, который используется, структурирован, поделён на темы, имеет четкую логику и ведёт к нужному результату.
Коллеги, приглашаю вас в закрытый клуб для профессионалов в области кадрового учета, аудита, разрешения трудовых споров.
- Видео-встречи в zoom проводятся 1 раз в неделю в среду в 20:30 по Алматы (кроме праздничных дней) и раз в месяц будет zoom в формате «Вопрос-Ответ».
Записи наших встреч будут доступны на весь период действия вашей подписки. Узнать стоимость и уточнить условия можно по WhatsApp или на сайте
Перейти в Instagram, YouTube или Telegram Екатерины Лебедь >>>
АВТОР СТАТЕЙ И КУРСОВ: Лебедь Екатерина Александровна
✔ Практикующий юрист-кадровик, специалист по кадровому учету и делопроизводству и трудовому законодательству РК.
✔ В карьерном портфеле: налоговые проверки, трудовые инспекции, суды, прокурорские проверки, восстановление учета, любые сложные участки, включая налоги с зарплаты.
✔ С 2010 года работаю на себя. За плечами сотни кадровых аудитов, тысячи часов консультаций применению трудового законодательства (в год провожу более 1000 консультационных часов).
✔ Разработчик обучающих программ для специалистов кадровых служб, спикер семинаров и тренингов по применению трудового законодательства и безошибочному ведению кадрового учета.
✔ Бесплатные прямые эфиры в Инстаграм: https://www.instagram.com/hrdelo_kz/
✔ Автор самого крупного проекта «Группа Кадровиков Казахстана» в мессенджере Telegram.
